Richtig bewerben: Tipps und Meinungen zum Thema Bewerbungs-Literatur In der Rubrik „Richtig bewerben“ erhalten Sie verschiedenste Tipps zur Jobsuche, angefangen von der Erstellung überzeugender Bewerbungsunterlagen bis hin zum Verhalten im Assessment Center. Immer mal wieder werde ich nach Literaturtipps zu diesen Themengebieten gefragt. Meine Antwort dazu ist mehrschichtig :-). Ich empfehle Ihnen, sich zunächst damit zu.. weiterlesen →
Für Sie auf einen Blick: Verschiedene Tipps rund um das Thema Bewerbung und Auswahlverfahren In der Rubrik „Richtig bewerben“ erhalten Sie in meinem Blog immer mal wieder Bewerbungstipps. Heute gibt es für Sie die bisherigen Blog-Beiträge auf einen Blick. Einfach auf den entsprechenden Link klicken und eintauchen: Richtig bewerben: 5 Tipps für Ihr Anschreiben Richtig.. weiterlesen →
Auch die Unternehmen unterliegen Auswahlverfahren! Ja, das stimmt. Vorstellungsgespräche oder Assessment Center sind keine alltäglichen Situationen und daher mit Anspannung, Aufregung und Stress verbunden. Doch vergessen Sie als Bewerber nicht: Nicht nur Sie befinden sich in einer Art Prüfungssituation und werden bewertet, sondern auch das Unternehmen wird durch Sie bewertet. Diese Haltung bringt etwas Entspannung in.. weiterlesen →
Im heutigen Tipp der Woche geht es um Ihre Karriere Sie möchten den nächsten Schritt Ihrer Karriere gezielt planen? Ein Karrierecoaching kann Sie dabei unterstützen, konkrete Ziele auszuarbeiten und die notwendigen Umsetzungsschritte zu planen. Bewerbungsunterlagen-Check Vielleicht sind Sie aber auch schon einen Schritt weiter und möchten direkt in die Umsetzung Ihres Vorhabens und auf Jobsuche gehen… weiterlesen →
Tipps für Ihre Initiativ-Bewerbung Sie interessieren sich für ein bestimmtes Unternehmen, das aber aktuell keine auf Ihr Profil passende Stelle ausgeschrieben hat? Dann sollten Sie es unbedingt mit einer Initiativ-Bewerbung versuchen! Der „verdeckte Stellenmarkt“ ist nicht zu unterschätzen. Viele Positionen werden vergeben, bevor sie offiziell extern ausgeschrieben werden. Das ist Ihre Chance, die Sie nutzen sollten!.. weiterlesen →
Tipps für Ihre Online-Bewerbung Sie haben eine interessante Stellenanzeige gefunden und wollen sich darauf bewerben? Viele Unternehmen haben inzwischen spezielle Online-Formulare in ihre Karriere-Seiten integriert, um die vielen eingehenden Bewerbungen systematisch zu selektieren und weiterleiten zu können. Wenn Sie dazu aufgefordert werden, Ihre Daten in ein solches Web-Formular einzugeben, ist Sorgfalt gefordert. Meine Tipps für Sie.. weiterlesen →
Tipps für Ihre E-Mail-Bewerbung Sie haben eine interessante Stellenanzeige gefunden und wollen sich darauf bewerben? Viele Unternehmen haben inzwischen spezielle Online-Formulare in ihre Karriere-Seiten integriert (darum wird es am 29. Mai 2015 in einem anderen Blog-Beitrag gehen). Wenn Sie nicht dazu aufgefordert werden, Ihre Daten in ein solches Web-Formular einzugeben, ist meist eine Mail-Adresse Ihres.. weiterlesen →
Sie möchten sich gezielt auf Ihren nächsten Karriereschritt vorbereiten? Auf dem Weg zu einer neuen beruflichen Herausforderung treiben Sie womöglich die folgenden Fragen um: Wie sehen zeitgemäße und aussagekräftige Bewerbungsunterlagen aus? Was muss ich im digitalen Zeitalter in Bezug auf meine Bewerbungen beachten? Wie gewinne ich Sicherheit im Bewerbungsprozess? Wie bereite ich mich gut auf.. weiterlesen →
Möchten Sie sich gezielt auf Ihren nächsten Karriereschritt vorbereiten? So bewerben Sie sich richtig! Auf dem Weg zu einer neuen beruflichen Herausforderung treiben Sie womöglich die folgenden Fragen um: Wie bewerbe ich mich richtig? Wie sehen zeitgemäße und aussagekräftige Bewerbungsunterlagen aus? Was muss ich im digitalen Zeitalter mit den vielen verschiedenen Kommunikationsmöglichkeiten beachten? Wie gewinne.. weiterlesen →
Richtig bewerben: „Welche Fragen haben Sie an uns?“ Ihre Gesprächspartner haben Sie im Vorstellungsgespräch mit Fragen rund um Ihre bisherigen Karrierestationen, Erfolge, Erfahrungen, Kompetenzen, Stärken, Schwächen, Teamorientierung, Konfliktfähigkeit, … konfrontiert. Gegen Ende des Gesprächs haben Sie in der Regel die Möglichkeit, Ihre eigenen offenen Fragen zu stellen. Nutzen Sie diese Möglichkeit, um weitere interessante Puzzlestücke.. weiterlesen →
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